Facebookのトレーニングを受け、コーディングが私の将来であることを確認する方法

私の名前はありません、今私は4つのコースで学びますHSE、コンピュータサイエンス学部。私のプロとしての経歴は、私が母国のスタヴロポリで上級プログラミングスクールに入学したときにティーンエイジャーとして始まりました。私たちが参加してオリンピックを勝ち取れば、試験なしでモスクワとサンクトペテルブルクの最高の大学に入学できるようになると言って、先生は私たちのやる気を起こさせました。

私にとってそれは主なことではありませんでした：私は本当にコンピュータサイエンスのタスクを解決するのが好きでした。私は私達が絶えず競争していた友人と一緒にいました、そしてその人はその日のためにより多くのタスクを完了します。この競争の激しい環境のおかげで、私たち2人はすぐに自分のスキルを磨き上げ、9年生以降は全ロシアオリンピックに参加することができました。家では、私の趣味は衝突を引き起こしました：私は台所で助けて家事をすることの代わりに私がコンピューターでしたことだけをしました。それにもかかわらず、私の母は常にオリンピアードとサマースクールへの私の旅行をサポートしました。

ロシアには夏のコンピュータースクールがあり、そこで教師はアルゴリズムとデータ構造のプログラミングを通して6年生から11年生までの生徒を教えています。これはオリンピックの準備に最適です。私はLKSHに3回行き、そこでたくさんの友達を作りました。これはユニークな場所です。なぜなら、1回の旅行の後でも、将来役立つことができる巨大な出会い系ネットワークがあるからです。たとえば、これが私がFacebookでのインターンシップについて学んだ方法です。オリンピアードコミュニティの友人の一人がどういうわけか私がそこに行きたがっているかどうか疑問に思いました。もちろん、私は本当にやりたかったのですが、それは不可能だと思っていました、それは私より賢くて幸運な人の多くであると思いました。彼女は履歴書の作成を手伝って、会社の紹介システムを通して私を推薦しました。

一週間後、私は採用担当者から手紙を受け取りました。インターンシップを受けるには、電話またはスカイプで2〜3回の技術面接を英語で行う必要があります。興味深いことに、技術的な問題は通常、私が高校で積極的に解決したのと同じオリンピックタスクを意味します。もちろん、私は非常に心配していました、しかし、幸いなことに、スキルはどこにも行きませんでした、そして、私は彼らにうまく対処できました。私の学年の間に私はもっと悪いことをしなかったであろう、そしておそらくもっと良くなるように思われます。インタビューがどのように行われるかについてもっと知りたければ、 "Cracking the Coding Interview"という本を強くお勧めします。また、私の友人と私はVCグループを率いて、面接の仕事をしながらリソースについて話し合い、履歴書を作成し、インターンシップや仕事に人々を推薦できる大手IT企業の人々を探すのを手伝っています。

Facebookは、企業が必要とする実世界の課題を研修生に提供します。私たちには真の行動の自由が与えられており、私たちには重大な責任があります。

インターンシップでは、ロンドン、ニューヨーク、シアトル、またはカリフォルニアのメンロパークの4つの主要オフィスのいずれかを提供されました。二度考えずに、私はシリコンバレーの本社に行くことにしました。 FacebookがJ1ビザの発行を手助けしてくれました。その上でインターンシップを行うことができました。また、大使館の領事費、保険、フライト、空港からのタクシーなど、移転に関連するすべての費用を支払いました。インターンシップは有給ですが、具体的な数字は公表できません。私が特別な制限なしに1、2、または2年間モスクワに住んでいるためには、Facebookでの3か月の作業で十分です。

私はFacebookで2回インターンシップを受けました。インターンの主な動機は、恒久的に働くように招待を受けることです。ある人が自分自身をよく示し、来年も大学で勉強を続けている場合、彼は再び招待されます。インターンシップの前に、すべてのインターンが将来のチームのスキルと好みについてアンケートに記入します。最初、私はInternet.orgに取り組みました。これはFacebookのイニシアチブであり、その目的は地球上のすべての人々をインターネットにつなぐことです。それはウィキペディアのような基本的なサービスへの無料アクセスを提供します。そのうちの1つ、たとえば、「私の権利」は、女性が家庭内暴力を認識し、その被害者の行動を学ぶのに役立つサイトです。

2回目は、特にMcRouterチームのコアインフラストラクチャで仕事をしました。 2番目のプロジェクトでは、McRouterチームは可能な限り自立して行動することを望みました。私自身、大きなタスクを小さなタスクに分割し、さまざまな人々とコミュニケーションを取りながら、発生した問題を解決しました。 Facebookは、他の大企業とは異なり、企業が必要とする実世界のタスクをインターンに与えます。私たちには真の行動の自由が与えられており、私たちには重大な責任があります。一緒に仕事をしていたすべての人が非常に反応がよいことがわかりました。本当に何かが必要な場合は、1時間以上待たなくてもよく、週末でも同僚が質問に答えていました。

私はたくさん働きました - たくさんのストレスがなければできませんでした。私は可能な限り自分自身を証明したいと思い、インターンシップの終わりまでに2番目のプロジェクトを終える時間がありました。機密保持契約のため、技術的な詳細については説明できませんが、困難でした。コードは数年前に作成されたため、その機能を知っている人を見つけるのは困難でした。私が最初にそれに取り組み始めたとき、だれもそれをテストする方法を知りませんでした。短期間で、コードをよく理解し、改良し、そして新しい機能を追加することが必要でした。元従業員の1人は1年前にこれをやろうとし、それに数ヶ月を費やし、そしてそれを放棄しました。私には4週間がありました、そして、私さえ - 私がそれをすることができると信じるように誰も思わなかった。しかし結局それは結局のところ、私は思った以上に多くのことができることに気づきました - 私の同僚もまた行われた仕事を非常に誇りに思っていました。もちろん、マイナスもありました。私は、オフィスでのインターンシップの後半に週末を過ごしました。

インターンシップの主なボーナスは12週間の仕事のための無料サービス住宅です。私はレッドウッドシティーに住んでいました。オフィスまでは自転車で30分です。条件は単に豪華だった：アパートは一人用に設計されており、リビングルーム、設備の整ったキッチン、ベッドルーム、巨大なバスルームで構成されています。建物にはジム、プール、ジャグジー、そしてバーベキューを楽しめるいくつかのレクリエーションエリアがありました。何十人ものインターンが私と一緒に住んでいました。彼らと私たちは良い友達になりました。

主な作業は、設定されたタスクを解決することであり、モニターの前で一定の時間を費やすことではないため、作業時間を見張っている人はいません。

一般的に、特にあなたが20歳のとき、谷に住むことはかなり退屈です。アメリカでは、すべての「大人の」娯楽は18歳からではなく21歳から利用できます。全体の動きと興味深い出来事はサンフランシスコで行われますが、平日は仕事の後にそこに行くのに十分な時間と欲求がありませんでした。私は仕事の後何度かヨットに乗り込み、サンフランシスコの桟橋に出航しました。そうです、ヨットの上で：Facebookは従業員が谷のほとんどすべての隅から仕事に出入りすることができるように様々な無料シャトルを提供します。これらのシャトルの1つはサンフランシスコの隣のヨットです。

キャンパス内には、あらゆる好みのための15以上の異なるレストランがあります、そして、すべての食物は無料です：あなたが望むならば、あなたはサラダバーに行きます、そしてあなたはハンバーガーとピザを食べたいです。各従業員は自分の好きなだけ食事をすることができ、また家族や友人をツアーに連れて行くこともできます（読んで自由に食べられます）。誰もが「Facebook 15」について冗談を言っています。最初の3か月で、平均的な従業員は15ポンド - 約7キログラムを稼ぎます。最初のインターンシップでは、この運命は私に合格しませんでした。自分の世話をするために、オフィスは無料の栄養士、巨大なジム、サッカー場、バレーボール場を持っています。新しい建物の屋上公園では、午前中にヨガクラスが開催されます。 Facebookはまた、スポーツと健康に費やされたお金を全従業員に払い戻すように勧めています。キャンパスには、ゲームルーム、ミュージックルーム、メディカルセンター、美容院、ビューティーサロン、ギフトショップ、無料のドライクリーニング店、さらには大工仕事場もあります。

作業スケジュールは非常に柔軟です。主な作業は、設定されたタスクを解決することであり、モニターの前で一定の時間を費やすことではないためです。会社の文化は非常にオープンで、誰もがオープンスペースで働いています、そして最高経営者でさえ別々のオフィスを持っていません。毎週金曜日に、Mark Zuckerbergはすべての従業員のために質疑応答セッションを開催し、そこで彼は今週の進捗状況について語り、会社の将来の目標を設定し、そしてどんな質問にも答えます。

Facebookは、多様な職場環境を築くことに大きな注意を払っています。たとえば、オフィスには瞑想や祈りの余地があります。同社はLGBTコミュニティを非常に尊重しており、毎年恒例のSan Francisco Prideに参加しています。最初の週に、全従業員が社内でエチケットと尊敬について話す特別コースを受け、差別やセクシャルハラスメントの犠牲になった場合は助けを求めて連絡できる人に連絡を取ります。会社が従業員をどれだけ節約できるかに驚きました。 Facebookには独自のホットラインがあり、週7日体制で緊急対応のために電話をかけることができます。たとえば、あなたが自動車事故を起こした場合などです。

インターンシップの結果として、私は学士課程を修了したときにロンドンのオフィスにあるFacebookで恒久的な仕事に就くよう依頼されました。将来、多くの人がそうであるように、私は世界を変える一流の製品で私自身の会社を作りたいと思います。今後数年間で、私はロンドンで（おそらくFacebookで）仕事をする予定です。このインターンシップのおかげで私は自分自身を信じることができました、そして私が難しい仕事に対処すること、プログラミングで好きなことを正確に見つけること、世界中を旅して才能のある人々に会うことができました。

私はあなたがどんな年齢でもそして最初の教育に関係なくあなたがプログラミングのあなたの場所を見つけることができることを付け加えたいと思います。多くはジェンダーの固定観念に反発しています - コンピュータサイエンスや数学は「女性ではない」ビジネスであり、女性は男性と同じくらい成功することはできません。 ITの分野では、本当に女の子が少なくなっています。私のチーム20人での最初のインターンシップでは、私以外にも、そこにはいませんでした。しかし今やフェイスブックや他の多くの会社が現在の状況を修正するための努力をしています。あなたが女の子で、プログラミングを学びたい、またはあなたが既にあなたの経験を共有することができるなら - 私に書いてください、私たちは団結します。

写真： フェイスブック